【简历】某电子科技大学：前端实习简历指导，面试通过率低

注：为保证用户信息安全，姓名和学校等信息已经进行同层次变更，内容部分细节也进行了部分隐藏

简历说明

这是一份一本某电子科技大学的同学简历，投递的职位就是我们前端，但是因为学校是一本，我们说主要主体在中厂，但是因为她的主项目呢，写的没有任何的功能亮点啊，全是最基本的功能点，每个前端都会的点，所以我们建议投中厂，甚至以小公司为核心目标

因为前端呢，他的分隔线很厉害，就是你的项目不好，那你就在后90%，所以这个同学的中厂通过率基本为0，小公司的通过率大概率也不会很高，大概也在10%到20%左右，很大可能性是在校招是找不到这个开发岗的职位，然后接下来我们按着模块来看一下

简历详情说明

基本信息部分

我们正常找实习，或者是找小公司的校招，不要去写工资啊，因为工资写高了或者写低了，最后都不合适，所以一般来说这个选项，在我们的校招或者实习的简历里面，可以把它给隐藏掉，那这个可以在HR筛选你简历之后，作为一个沟通项去沟通啊，但是如果你写的偏低，那么有些公司会觉得你对技术定位不到位，太便宜了，你写的偏高，那很多公司就不给你机会，所以不要给自己做一些没有意义的事情

教育背景部分

就比较头疼了，虽然她也是按照我们说的三行制，而且学校还可以，是一个一本的学校，但是他的主修课程写了三行，而且里面写的乱七八糟，写了各种的语言，不管c语言还是Java还是包括一些视觉传达等等跟前端这个职位，完全没有关系的一些课程，没有必要，因为主修课程主要目的是为了排除非计算机相关专业，所以说写一行就够了，写再多也没有用，他的目的是为了排除，并不是加分，但是这同学写的这些课程会让面试官非常的怀疑，你到底是不是投前端的？你怎么投前端写了一堆后端的，甚至是不相关的剪辑类相关的一些这个课程，那是不是你的投递目标不对。

技能特长部分

也是这个问题，前面写的还好，会一些我们前端的基本功能点，但到后面去就开始了，用Xmind进行搭建网页，这个在我们商业上是不会用一个脑图工具搭网页的，这个就已经离大谱了，然后后面又开始用PS设计PR的这些东西，用Windows上的软件，这东西跟前端是完全不匹配的。

那么我们说专业技能这个东西，就是这个职位，尤其我们校招，就写这个职位最基本的功能点，他本身也不是一个非常重要的模块，因为大家写的基本上是一样，但是你不要出现大问题，你投一个前端的职位，结果你的技能里面，写的都是一些错的或者是跟前端无关的技能，那你的面试官自然知道你这个人能力不行，那你想通过简历筛选，哪怕说你的教育经历是过了，你在技能这块别人都不减分的情况下，你能把自己坑死在那，所以不要做这种设计。

项目经历部分

第一个项目呢，是做了一个商城项目，商城项目主要是做了页面，页面现在已经不是我们前端的最核心的功能了，主要是跟后端的功能的调试，但是在功能要点里面写的全都是最基本的比如说路由、比如说怎么做的请求封装、怎么使用的组件、怎么写CS、那这个肯定不是亮点的，这是我们每个会前端的人的，最基本的功能点，所以这么去写的话，完全没有提问点，那么作为主项目，首先项目重复度也比较高，也没有亮点。

那这个简历通过率一般来说一本同学在中厂那基本上是没有通过率的，那在小公司呢因为学历是比较好的，也就算有20%左右的简历通过率，那面试的通过率也基本为0，因为哪怕小公司也不敢说你就会点基本的东西，然后面试就敢给你发offer，因为你的能力到底怎么样，他根本没法提问，你得不到分数，所以不要去乱写。

校园经历部分

这个同学反而写了很多，写了6条，但是这是没有意义的，因为你这个跟前端都没有什么关系啊，没有关系的东西可以少写，写一两条，3条就够了，不要多写。

原文地址：https://blog.csdn.net/shuize123/article/details/140385255

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