HC、OC、JD 极简理解（招聘领域概念）
HC（Head Count）
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HC 指公司计划招聘的员工数量
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当公司的某个部门或者岗位需要新人加入时，就需要向人事部门申请 HC，以便开展招聘工作
JD（Job Description）
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JD 指描述一个职位的主要工作内容、任职要求等信息的材料
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JD 通常由人事部门或者用人部门根据岗位需求进行编写，用于向求职者清晰地展示该职位的具体要求与期望
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通过阅读 JD，求职者可以了解该职位的主要工作内容、所需的技能、经验等，从而判断自己是否适合该职位
OC（Offer Call）
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OC 指录用通知
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当企业决定录用某个求职者时，会通过电话、邮件等方式向求职者发出正式的录用通知，并询问求职者是否接受该职位
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